Сообщество профессионалов выделенного сервиса
tg
Стать резидентом Регистрация Вход


Данное видео доступно для просмотра
только резидентам корпоративных компаний.

Если ваша компания имеет корпоративный доступ,
пожалуйста, авторизуйтесь через личный кабинет.

05.07.2024

Open Talk с Ларисой Зубриловой «Оптимизация работы ОЦО: ключевые фокусы»

5 июля 2024 года Клуб ОЦО провел Open Talk на тему «Оптимизация работы ОЦО: ключевые фокусы».

Спикер – Лариса Зубрилова, генеральный директор ЦОБ КАМАЗ. В декабре 2023 года ЦОБу исполнилось 10 лет, Лариса возглавляет Центр с момента его основания и прошла все этапы  –  от запуска и становления ОЦО до развития и достижения стадии зрелости.

В рамках Open Talk Лариса Зубрилова рассказала коллегам: 

  • какие проекты по оптимизации работы реализует ЦОБ;
  • в каких бизнес-процессах можно по максимуму отказаться от ручного труда, роботизировав и автоматизировав их;
  • как выстроена оптимизация работы фронт-офисов, как реализуется проект «Мультифункциональный фронт-офис»;
  • как повышать эффективность взаимодействия с заказчиками;
  • какие ИТ-инструменты внедряются и развиваются в ЦОБ;
  • на что делается упор в работе с сотрудниками в условиях дефицита кадров на рынке.

Модератор Open Talk – Анна Чернецкая, заместитель главного редактора Клуба ОЦО.  

Тайм-коды:

00:01 Приветствие участников Open Talk

00:57 Анонс мероприятий в июле Клуба ОЦО

02:42 История развития ЦОБ КАМАЗ

03:48 Основные направления деятельности Центра

07:01 Планы по работе на внешнем рынке

09:33 Какие инструменты для повышения эффективности используют в ЦОБ КАМАЗ?

13:03 Переход на ЭДО – одно из направлений оптимизации

14:19 Почему в ЦОБ КАМАЗ решили не внедрять КЭДО?

16:32 Какую роль играет роботизация в деятельности Центра?

18:31 Как и почему контролируется численность  персонала Центра?

20:02 Можно ли достичь показателя в 30% по оптимизации?

21:04 Какова роль Центра в крупных ИТ-проектах КАМАЗа?

25:26 Как создается банк идей по улучшению бизнес-процессов?

28:06 Подходы к организации деятельности фронт-офисов

31:30 Проект по созданию мультифункционального фронт-офиса: задачи, цели и основные этапы реализации

39:16 Какие основные функции выполняет ЦОБ КАМАЗ?

42:20 Как выстроен кадровый сервис?

45:15 Когда происходит закрытие бухгалтерской и налоговой консолидированной отчетности

46:09 Топ-3 роботизированных процесса в ЦОБ КАМАЗ

50:27 Плюсы и минусы собственной платформы по роботизации

53:35 Автоматизация сервиса командировок

55:07 Какие процессы проще всего автоматизировать?

57:51 Особенности использования электронной подписи в ЦОБ Камаз

59:24 Может ли искусственный интеллект стать эффективным инструментом для ОЦО?

1:00:15 Как грамотно выстроить работу с ИТ-службой?

1:08:25 Лафхаки по подбору кадров от Ларисы Зубриловой

1:12:26 Грамотное перераспределение обязанностей – один из способов удержания сотрудников

1:13:58 Нематериальные способы мотивации персонала

1:18:44 Доверие — лучший контроль удаленных сотрудников

1:22:17 Как реализовано в ЦОБ Камаз процессное управление

1:24:12 Какие задачи на среднесрочную перспективу стоят перед ЦОБ Камаз

1:25:45 Подведение итогов Open Talk

Новые видео

Практика применения инструментов ИИ
Для корпоративных
компаний
#Вебинар #ИИ #Цифровизация
Практика применения инструментов ИИ

3 апреля 2026 года Клуб ОЦО провел закрытый вебинар на тему «Практика применения инструментов ИИ». В ходе мероприятия представители ОЦО поделились опытом: Тайм-коды: 00:08 Приветствие участников вебинара 01:37 Анонс мероприятий Клуба ОЦО 10:35 Проведение голосования среди участников вебинара об уровне использования искусственного интеллекта в компаниях 13:20 Представление спикеров онлайн-мероприятия 15:04 Иван Широбоков, руководитель Центра аналитической […]

МЕТРИКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ. Итоги работы платформы бенчмаркинга Клуба ОЦО и основные нововведения
#Бизнес-завтраки
МЕТРИКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ. Итоги работы платформы бенчмаркинга Клуба ОЦО и основные нововведения

27 марта 2026 г. прошел открытый онлайн-завтрак Клуба ОЦО «Метрики эффективности. Итоги работы платформа бенчмаркинга Клуба ОЦО и основные нововведения», на котором обсудили наиболее интересные метрики платформы автоматизированных бенчмаркингов Клуба ОЦО и те нововведения, которые были внесены с учетом пожеланий пользователей. «Метрики эффективности» – это автоматизированная платформа бенчмаркинга, позволяющая в реальном времени оценить эффективность бэк-офисных […]

Контроль трудозатрат и определение оптимальной численности сотрудников: практический опыт
Для корпоративных
компаний
#HR #Бизнес-завтраки #Развитие ОЦО #Управление эффективностью
Контроль трудозатрат и определение оптимальной численности сотрудников: практический опыт

20 марта 2026 года Клуб ОЦО провёл закрытый онлайн-завтрак на тему «Контроль трудозатрат и определение оптимальной численности сотрудников: практический опыт». В ходе онлайн-завтрака представители ОЦО осбудили следующие вопросы: Тайм-коды: 00:07 Приветствие участников онлайн-завтрака, анонс мероприятий Клуба ОЦО 07:33 Татьяна Барабаш, Северсталь-ЦЕС: основных из принципов управления эффективностью — управление эффективностью персонала 14:05 Почему бенчмаркинг – надежный […]

Рынок труда и зарплат в России-2026: анализ, динамика и тренды
Для корпоративных
компаний
#HR #Вебинар #Исследования
Рынок труда и зарплат в России-2026: анализ, динамика и тренды

19 февраля 2026 года Клуб ОЦО провёл вебинар на тему «Рынок труда и зарплат в России: анализ, динамика и тренды». Ключевые вопросы вебинара: У участников была уникальная возможность подробно узнать о ситуации на рынке труда, тенденциях по оплате труда различных специалистов и сделать важные выводы для подбора сотрудников в свои ОЦО. Тайм-коды: 00:06 Приветствие участников […]

Внедрение транспортного ЭДО: практический опыт
Для корпоративных
компаний
#Бизнес-завтраки #Лучший опыт #Онлайн-завтрак #ЭДО
Внедрение транспортного ЭДО: практический опыт

6 февраля 2026 года Клуб ОЦО провёл закрытый онлайн-завтрак на тему «Внедрение транспортного ЭДО: практический опыт». С 1 сентября 2026 года применение электронных перевозочных документов (ЭПД) станет обязательным. Поскольку до этой даты еще около 9 месяцев, то у компаний есть время, чтобы отладить все технические моменты и разрешить все организационные вопросы, а у законодателей – […]