Сообщество профессионалов выделенного сервиса
tg
Стать резидентом Регистрация Вход


Данное видео доступно для просмотра
только резидентам корпоративных компаний.

Если ваша компания имеет корпоративный доступ,
пожалуйста, авторизуйтесь через личный кабинет.

14.06.2024

Онлайн референс-визит в ЕЦО МТС

14 июня 2024 года Клуб ОЦО провел онлайн референс-визит в Единый центр обслуживания МТС.

ЕЦО МТС был открыт в Нижнем Новгороде в 2011 году. На сегодняшний день в ЕЦО работает около 1000 человек. ЕЦО МТС оказывает широкий круг сервисов, в том числе по ведению бухгалтерского и налогового учета, подготовке отчетности по РСБУ и МСФО, по сбору первичных документов по договорам аренды от контрагентов, сопровождению номенклатурных справочников и т.д.

Во время референс-визита директор ЕЦО МТС Наталья Котюкова и линейные руководители рассказали об истории развития функционала ЕЦО, поделились опытом перевода нового функционала и представили ИТ-инструменты, которые они используют в своей работе.

Тайм-коды:

00:02 Приветствие участников референс-визита в ЕЦО МТС Оксаной Девянко-Гоззи

00:34 Анонс мероприятий Клуба ОЦО

04:37 Приветствие участников Натальей Котюковой, директором ЕЦО МТС

06:12 История создания и основные этапы развития ЕЦО МТС

18:00 Спектр компаний, который обслуживает Центр и виды предоставляемых сервисов

21:30 Основные показатели эффективности Центра

23:48 Ответы Натальи Котюковой на вопросы участников референс-визита

28:51 Расширение географии дистанционных площадок ЕЦО

31:11 Корпоративные мероприятия как метод мотивации сотрудников

39:02 Как переводится новый функционал новых компаний на обслуживание: основные этапы

42:08 Расчет численности и стоимости договора на обслуживание

43:51 Особенности ведения ЭДО для новых компаний

44:57 Светлана Горчакова, начальник отдела развития и работы с регионами ЕЦО МТС, о работе с производительностью

45:40 Управление численностью и производительностью ЕЦО

54:19 Организация внедрения технологии Task Mining для автоматизации процессов

58:22 Результаты реализации проекта Task Mining

59:40 Контроль над удаленными сотрудниками и контроль над операциями работников Центра: в чем разница?

1:03:15 Сколько гипотез было отработано по итогам внедрения Task Mining?

1:04:53 Различия между Task Mining и Process Mining

1:06:02 Состав панелей управления: метрика этапа процесса, виджет бенчмаркинга подразделений/сотрудников и детальный реестр

1:07:35 Мониторинг производительности

1:08:42 Роль внешних бенчмарков

1:10:10  Ответы Светланы Горчаковой на вопросы участников реферес-визита

1:15:35 Сергей Постовалов, директор Департамента по ведению учета, о роботизации бизнес-процессов

1:16:23  Предпосылки внедрения роботов и общие подходы к автоматизации процессов

1:20:31 Разнесение оплат – пилотный кейс по внедрению RPA

1:27:53 Особенности роботизации процесса закрытия периода в активах

1:32:35 Кейс по заведению поставщиков в информационную систему

1:34:26 Роботизация процесса сверки с контрагентами

1:37:54 какие профиты получил Центр от использования роботов?

1:38:52 Ответы Сергея Постовалова на вопросы участников референс-визита

1:43:37 Перспективы внедрения ИИ в работу ЕЦО МТС

1:44:58 Наталья Ярова, начальник управления корпоративной отчетности ЕЦО МТС, о витрине данных как инструмент анализа

1:45:54 основные преимущества применения инструментов анализа данных

1:46:37 Табуляр OEBS:данные и анализ

1:48:02 Табуляр  доходов

1:48:53 Витрина OEBS

1:49:26 Витрина активов

1:50:07 Области применения табуляров

1:51:22 Мария Бруно, директор департамента транзакционных операций ЕЦО МТС, о внедрении OCR и ЭДО

1:52:53 Как развивался процесс внедрения электронного документооборота в ЕЦО МТС

1:58:23 как происходило совершенствование системы по распознаванию документов, формирование шаблонов

2:05:38 Ответы Марии Бруно на вопросы участников референс-визита

2:07:42 Создание web-формы, автоматизированного рабочего места

2:13:22 Внедрение Legal Doc

2:16:30 Результаты внедрения ЭДО: более 80% документов  переведены в электронный формат, общий объем документооборота – 235 тыс документов ежемесячно

2:22:29 Планы развития ЭДО в ЕЦО МТС

2:23:55 Ответы Марии Бруно на вопросы участников референс-визита

2:34:35 Подведение итогов мероприятия

Новые видео

Гибридные команды: как синхронизировать офис, удаленку и подрядчиков?
Для корпоративных
компаний
#HR #Дискуссии

Гибридные команды: как синхронизировать офис, удаленку и подрядчиков?

Гибридный формат давно стал нормой. Но вместе с гибкостью компании часто получают другую проблему: часть команды в офисе, часть — на удаленке, часть задач — у внешних исполнителей, а единый ритм работы теряется. В результате решения принимаются медленнее, коммуникация сбоит распадается, а подрядчики остаются снаружи процесса, даже если влияют на результат не меньше штатной команды. […]

Лучший клиентский опыт и стратегический партнер бизнеса: кейсы победителей конкурса «Лучший ОЦО — 2025»
Для корпоративных
компаний
#Вебинар #Лучший опыт #Лучший ОЦО #Сервисная культура

Лучший клиентский опыт и стратегический партнер бизнеса: кейсы победителей конкурса «Лучший ОЦО — 2025»

19 июня 2026 года Клуб ОЦО провел вебинар на тему «Лучший клиентский опыт и Стратегический партнер бизнеса: кейсы победителей конкурса «Лучший ОЦО-2025». В рамках вебинара мы представили кейсы победителей конкурса «Лучший ОЦО-2025» в двух номинациях «Лучший клиентский опыт» — Северсталь-ЦЕС и ОЦ Ингосстрах и «Стратегический партнер бизнеса» — ОЦО «Вымпелком». Победители премии поделились опытом, как у них […]

Оптимизация бизнес-процессов от цеха до доставки
Для корпоративных
компаний
#Вебинар #Оптимизация бизнес-процессов

Оптимизация бизнес-процессов от цеха до доставки

18 июня на платформе Клуба ЭБС состоялся вебинар: «Оптимизация бизнес-процессов от цеха до доставки». Рассмотрели системный подход к выстраиванию сквозной логистики в компаниях — от цеха до доставки. Обсудили, как устранить операционные разрывы, снизить издержки и ускорить выполнение заказов за счёт грамотной оптимизации бизнес-процессов. Ключевые вопросы, которые мы разобрали на вебинаре: Эксперты мероприятия: Янис Болотаев, […]

Лучшая HR-стратегия и лучшая команда ОЦО: кейсы победителей конкурса «Лучший ОЦО — 2025»
Для корпоративных
компаний
#HR #Вебинар #Лучший ОЦО

Лучшая HR-стратегия и лучшая команда ОЦО: кейсы победителей конкурса «Лучший ОЦО — 2025»

11 июня Клуб ОЦО провёл вебинар на тему «Лучшая HR-стратегия» и «Лучшая команда ОЦО»: кейсы победителей конкурса «Лучший ОЦО-2025». В рамках вебинара мы представили кейсы победителей конкурса «Лучший ОЦО-2025» в двух номинациях «Лучшая HR-стратегия» — ЦСР ЕВРАЗ и «Лучшая команда ОЦО» — ОЦО Т2. Победители премии поделились опытом, как у них выстроена HR-стратегия и на что они […]

Лучший цифровой проект и эффективный ЭДО: кейсы победителей конкурса «Лучший ОЦО — 2025»
Для корпоративных
компаний
#Вебинар #Лучший опыт #Лучший ОЦО

Лучший цифровой проект и эффективный ЭДО: кейсы победителей конкурса «Лучший ОЦО — 2025»

5 июня Клуб ОЦО провёл открытый вебинар на тему «Лучший цифровой проект и эффективный ЭДО: кейсы победителей конкурса «Лучший ОЦО-2025». В рамках вебинара мы представили кейсы победителей конкурса «Лучший ОЦО-2025» в двух номинациях «Лучший цифровой проект» — Северсталь-ЦЕС и Х5 Поддержка бизнеса и «Эффективный ЭДО» — МФЦ Полюс. Победители премии поделились опытом, как у них выстроены процессы […]