Сообщество профессионалов выделенного сервиса
Стать резидентом Вход
Правительство РФ урезало расходы на развитие искусственного интеллекта
Новость 18.01.2023

Правительство РФ урезало расходы на развитие искусственного интеллекта

Согласно дорожной карте «Развитие высокотехнологичного направления «Искусственный интеллект» (ИИ) на период до 2030 года», которую Минэкономики утвердило в конце декабря 2022 года, Правительство РФ до 2030 года направит около 24,6 млрд руб. на развитие технологий искусственного интеллекта в РФ, еще около 100 млрд руб. в направление вложит Сбербанк, сообщает газета «Коммерсант». При этом к 2024 году объем рынка технологий на базе ИИ в России составит 14 млрд руб., что более чем в десять раз меньше оценок, заложенных в аналогичную программу от 2019 года. 

Вице-премьер Дмитрий Чернышенко 16 января подписал соглашение со сторонами, которые займутся реализацией проектов в рамках «дорожной карты» — всего 30 фондов, вузов и органов власти. Судя по документу, развитие ИИ-технологий в России пойдет по четырем направлениям: «обработка естественного языка и синтез речи», «компьютерное зрение», «перспективные методы искусственного интеллекта» и «интеллектуальная поддержка принятия решений». Вместе с тем, газета «Коммерсант» обращает внимание, что правительство существенно снизило предполагаемые объемы финансирования разработок и внедрения решений в сфере ИИ: к примеру, по направлению «Нейротехнологии и искусственный интеллект» ранее предполагалась, что будет выделено 56,8 млрд руб. бюджетных средств до 2024 года, теперь же на эти цели будет потрачено лишь 24,6 млрд руб., и то в течение семи лет, до 2030 года. 

Но даже обновленные планы реализовать будет сложно, считают эксперты: для этого просто недостаточно высокопроизводительного зарубежного оборудования. Большинство исполнителей госпроектов по развитию ИИ находятся под санкциями, из-за чего могут испытывать сложности с доступом к высокотехнологичному оборудованию, необходимому для развития решений. Существенное значение имеет и отток из страны научных кадров, в том числе кандидатов и докторов наук, что также осложнит достижение поставленных целей

Осталось 2 недели, чтобы подать заявку на участие в Премии «Лучший ОЦО 2022»
Осталось 2 недели, чтобы подать заявку на участие в Премии «Лучший ОЦО 2022»

Напоминаем, что до 31 января 2023 года (включительно) можно прислать заявку на участие в Премии «Лучший ОЦО 2022», учредителем которой является компании MSB Events при поддержке Клуба ОЦО.  Премия в этом году будет вручаться по 9 номинациям:  1. Лучший запуск ОЦО  2. Лучшая HR-стратегия  3. Умный офис  4. Цифровизация ОЦО  5. Управление клиентским опытом  6. […]

В 2022 году самой стабильной была ситуация по зарплате и спросу на бухгалтерские специальности
В 2022 году самой стабильной была ситуация по зарплате и спросу на бухгалтерские специальности

Как показал анализ Карты зарплат, совместного проекта Клуба ОЦО и hh.ru, в 2022 году по сравнению с 2021 годом уровень зарплат по наиболее востребованным ОЦО специальностям рос, хотя и не очень значительно, при этом снизилось количество предлагаемых на рынке вакансий, но увеличилось количество размещенных резюме. Если анализировать отдельные категории специальностей, то в 2022 году по […]

Похожие Новости

«ОЦО. Люди и технологии: сила синергии». Итоги конференции
«ОЦО. Люди и технологии: сила синергии». Итоги конференции

18-19 апреля в Москве прошла 28-я практическая конференция «Общие центры обслуживания. Люди и технологии: сила синергии», организованная MSB Events при поддержке Клуба ОЦО.

В Москве прошла 15-я практическая конференция «Цифровой документооборот»
В Москве прошла 15-я практическая конференция «Цифровой документооборот»

15-17 апреля 2023 года в Москве состоялась 15-я практическая конференция «Цифровой документооборот», организованная MSB Events при поддержке Клуба ОЦО.

56% сотрудников готовы уволиться из-за токсичного руководителя
56% сотрудников готовы уволиться из-за токсичного руководителя

Названы топ-3 причины для увольнения сотрудников: низкая зарплата (70%), на втором – токсичность руководителя (56%), на третьем – конфликты в коллективе (44%).

Определены победители конкурса «Лучший ОЦО-2023»
Определены победители конкурса «Лучший ОЦО-2023»

Подведены итоги конкурса «Лучший ОЦО-2023», учредителем которого является компания MSB Events, а соучредителем Клуб ОЦО.

Данный веб-сайт использует файлы cookie для того, чтобы сохранить данные на вашем компьютере. Если вы продолжаете работать с этим веб-сайтом, мы предполагаем, что вы соглашаетесь с использованием файлов cookie.