Сообщество профессионалов выделенного сервиса
tg
Стать резидентом Регистрация Вход
«Профиль современного ОЦО — 2026»: подведены итоги масштабного исследования индустрии
Новость
28.05.2026

«Профиль современного ОЦО — 2026»: подведены итоги масштабного исследования индустрии

Клуб ОЦО подвел итоги ежегодного исследования индустрии «Профиль современного ОЦО». В исследовании этого года приняли участие 45 сервисных центров. Цель исследования — выявить ключевые тренды в отрасли, подсветить изменения, которые произошли за 2025 год и увидеть основные направления работы ОЦО на 2026 год.

Анкета содержала актуальные вопросы по направлениям: «Функции и сервисы ОЦО», «Персонал ОЦО», «Этап развития и цели ОЦО», «Взаимоотношения ОЦО с клиентами», «Цифровизация/автоматизация/роботизация».

Как показало исследование, среди наиболее популярных сервисов, выполняемых ОЦО, по-прежнему с существенным отрывом лидируют финансовые сервисы (84%), HR-сервисы (80%) и казначейство (70%). Вместе с тем, интересно отметить, что за минувший год существенно выросло число центров, занимающихся архивным делопроизводством и документооборотом (с 33 до 57%), АХО (с 18 до 36%), оказывающие услуги контакт-центра (с 43 до 59%).

При этом в 2025 году 73% опрошенных центров принимали на обслуживание новые функции, что на 18% больше, чем по итогам 2024 года, и свидетельствует о продолжающемся расширении функционала ОЦО.  

Другие интересные выводы будут представлены в обзорном материале на нашем портале. Полные результаты исследования уже направлены всем ОЦО, которые приняли участие в опросе.

Если Вы не принимали участие в исследовании, но хотели бы заказать наше исследование полностью, можете написать на адрес ast@sscclub.ru

Клуб ОЦО завершает бенчмарк «Подбор персонала», а с 1 июня стартует новый — по кредиторской задолженности
Клуб ОЦО завершает бенчмарк «Подбор персонала», а с 1 июня стартует новый — по кредиторской задолженности

Клуб ОЦО продолжает короткие функциональные бенчмаркинги по отдельным функциям бэк-офиса, и на этой неделе мы завершаем первый из них, а на следующей — открываем уже второй.  Функциональный бенчмаркинг «Подбор персонала», который был открыт для заполнения 1 апреля, закрывается на этой неделе. Уже 31 мая Клуб ОЦО подведет итоги бенчмарка, которые будут доступны всем его участникам. […]

Подведены итоги бенчмарка «Подбор персонала»
Подведены итоги бенчмарка «Подбор персонала»

Клуб ОЦО завершил первый функциональный бенчмаркинг «Подбор персонала».

Похожие новости

Подведены итоги бенчмарка «Подбор персонала»
Подведены итоги бенчмарка «Подбор персонала»

Клуб ОЦО завершил первый функциональный бенчмаркинг «Подбор персонала».

Клуб ОЦО завершает бенчмарк «Подбор персонала», а с 1 июня стартует новый — по кредиторской задолженности
Клуб ОЦО завершает бенчмарк «Подбор персонала», а с 1 июня стартует новый — по кредиторской задолженности

Клуб ОЦО продолжает короткие функциональные бенчмаркинги по отдельным функциям бэк-офиса, и на этой неделе мы завершаем первый из них, а на следующей — открываем уже второй.  Функциональный бенчмаркинг «Подбор персонала», который был открыт для заполнения 1 апреля, закрывается на этой неделе. Уже 31 мая Клуб ОЦО подведет итоги бенчмарка, которые будут доступны всем его участникам. […]

Открытый бенчмарк «Подбор персонала»
Открытый бенчмарк «Подбор персонала»

Функция подбора персонала сегодня становится  востребованным сервисом для бизнеса. На фоне дефицита кадров, роста требований к скорости закрытия вакансий и давления на стоимость функций компании начинают централизовывать рекрутмент и выстраивать его как управляемый, измеримый процесс — в том числе с активным использованием цифровых решений, автоматизации , ИИ и аналитики. Опыт компаний, таких как Северсталь, Ростелеком, […]

Подведены итоги конкурса «Лучший ОЦО 2025»
Подведены итоги конкурса «Лучший ОЦО 2025»

9 апреля 2026 года, в первый день 33-й конференции «Общие центры обслуживания» в Москве, были подведены итоги конкурса «Лучший ОЦО-2025», учредителем которого является компания MSB Events, а соучредителем Клуб ОЦО. В этом году в премии в качестве номинантов приняли участие 30 Общих центра обслуживания. Каждый центр мог подавать заявку не более чем в трех номинациях. […]