30.03.2020

Документы о переходе на удаленный режим работы можно оформлять в электронном виде

#COVID-19
#HR-функции

Минтруд России на своем сайте опубликовал комментарии к рекомендациям для работников и работодателей на период нерабочей недели с 30 марта по 3 апреля 2020 года.

В комментариях подчеркивается, что работники, работающие на удаленном режиме работы, по согласованию с работодателем имеют право на продолжение такого режима в период действия Указа с обязательным соблюдением требований Минздрава России и Роспотребнадзора по профилактике новой коронавирусной инфекции.

Все изменения к трудовым договорам в части перехода на удаленный режим работы могут оформляться путем обмена электронными образами документов. При необходимости впоследствии они будут подписаны в установленном порядке.

следующая статья вверх

Архив новостей

Похожие материалы

Гринатом запустил витрину данных налогового мониторинга для предприятий атомной отрасли

По сообщению АО «Гринатом» – Общего центра обслуживания госкорпорации «Росатом», компания запустила витрину данных налогового мониторинга для двух крупных предприятий…

Роструд: В России более 200 тысяч вакансий с предоставлением жилья

Работодатели предлагают более 200 тысяч рабочих мест с предоставлением жилья на портале «Работа в России». Лидерами по числу предложений работы…

Бизнес освободят от обязанности хранить бумажные документы

Минэкономразвития РФ внесло в Правительство проект закона, который предлагает перевести деловой документооборот в электронный вид,. По расчетам ведомства, экономия может составить…